法，看看能不能贷一笔款，或者引入新的投资人。”

“事到如今，只能依靠新产品搏一搏了！”

顾佳的镇定倒是给了金燕茹极大的勇气。

“好吧，就按照你说得来办。”

两人很快行动起来，裁员的事顾佳主动揽到自己身上，金燕茹则四处奔走，准备变卖资产，筹集资金，进行最后一搏。

如果顾韶元在场，必然要为顾佳竖起一根大拇指。

一般人遇到这样的情况，大概率原地崩溃，然而顾佳没有，她的韧性跟毅力完全超出想象，即便处在绝境中，也没有放弃过抗争。

如果不是一定要拥有她，这样的人才顾韶元还是很欣赏的。

顾佳可谓雷厉风行，效率比优柔寡断的金燕茹高多了。

拿到名单以后，快刀斩乱麻似的一口气裁掉了八百多名员工。

强制要求安保部门收回他们的胸牌，然后群发短信，告诉他们被辞退了。

这一刀可谓捅了马蜂窝，此后的几天，大批员工聚集在风华集团门外抗议，然而顾佳根本不予理会，严令保安打起精神，不准放任何一个非公司的人进来。

她现在没空安抚那些被裁掉的员工，必须得跟时间赛跑，一旦两个月后那笔12亿的债务到期以后偿还不了，无论她还是金燕茹，都会走向陌路。

至于两个月内能否研发出新产品，成功将它们推上市，顾佳已经顾不得了，她只能决死一搏。

好在风华还不是烂到骨子里，他们的研发团队还是很给力的，一些技术上的难题早就突破了，只要有资金注入，两个月搞出新产品，还是有一定可能性的。

宁巴拉的遭遇跟原剧大不相同，没有被王总任命为裁员官，也没有因为裁员的事导致一位老员工突发疾病去世，没有背上沉重的道德包袱，唯一可惜的是，她也在被裁掉的名单里。

与她一起的还有周格格的妈妈陈爱莲，老人家坐在家里以泪洗面，想不到自己人到中年，竟会成为失业大军的一员。

得到消息，周格格顾不上再看房子了，拉着宋暖回家安慰母亲，随后又跑去找宁巴拉。

令她们意外的是，宁巴拉的住所不光只有她一个人，还有个患有间歇性**的母亲需要照顾。

大学四年同学，宋暖跟周格格都不知道宁巴拉过得这么苦。

这也是原剧一个槽点了，为了制造悲剧强行凑剧情，完全不讲逻辑。

明明宁巴拉的父亲还在世