杨柯抱着疑惑敲开顾韶元的办公室，拘谨的站在办公桌对面。

“顾总，您找我？”

“杨经理来了，快坐。”

顾韶元把目光从文件上移开，虽说销售部的事情不用自己处理，但几个月不来公司，很多事情都两眼一抹黑，只能从文件上去了解。

“刚刚看了最近这几个月的业绩报表，杨经理手下的团队又是第一，你们团队的战斗力真是不错。”

杨柯急忙客气，“这才哪跟哪啊，顾总愿意给手底下的人充分的信任，他们当然得拿出一百十二分的力气回报您的信任。”

“我就是个甩手掌柜，你可别往我脸上贴金了，咱们言归正传，刚才我去跟叶总谈了谈，杨经理这些年兢兢业业，培养出一只极有战斗力的团队，为精言的销售业绩立下了汗马功劳，你的表现我们都看在眼里，叶总对你也是十分欣赏。”

杨柯眼睛一亮，这是要提拔的节奏吗？

果然，顾韶元的下一句话证实了他的猜测。

“我向叶总提议辞去这个副总的职位，由你来接替，叶总没同意，不过给了另外一个方案，先把你提上副总，过段时间再调整副总分管的部门。”

杨柯本能的皱了皱眉，不过很快脸色重归平静。

顾韶元的意思很明显，就是先把自己提上去，但不给权力，等于挂了个副总的名头，拿着高薪，不怎么管事。

“杨经理别有太多想法，你也知道，副总的职责早就划分好了，骤然间把你提上来，不管分掉谁的权力，人家都不会高兴，所以这件事不能急，得慢慢来，我也会在董事会上帮你争取的。”

杨柯点头，“这个我理解，明白公司的难处，我想问问，接下来由谁接替我的职位？”

顾韶元心里暗笑，这家伙果然还是最在意销售部。

“我准备在内部提拔一个副经理，杨经理有没有好的人选？”

只说副经理，却没有说经理，还把副经理的任命权交给杨柯。

杨柯瞬间领悟了顾韶元的意思，他想要经理这个职位，拿副经理跟自己做交换。

同意的话，你好我好大家好，不同意的话，对方也会强行任命自己人上位，不管杨柯同不同意，这个位子都不再属于他。

杨柯的弱势在这一刻体现的淋漓尽致，他不是股东，没有跟顾韶元平等对话的资格，就算他把销售部经营成铁桶，也架不住顶头上司渗沙子。

前面塞进来一个朱锁锁，后面