第九百七十六章 专业小而精,大量雇佣兵参战!(2 / 6)

合愈来愈多的工作。

这听上去很不错。

但实际上却是和之前所提到的基本原则冲突。

记得吗?

越是高端的人才,越是在某一个领域里处于“专耕”。

哪怕是那种名震天下,青史留名的科学家,也顶多在两三个领域里有建树,而大部分人是专精于一个领域。

专业愈发的追求“大而全”,会造成一个什么问题?

就业时出现“学习到的知识应用不到工作”的现象。

这是什么?

这个就叫做“和工作脱节”。

如果是多关注新闻的人,应该会注意到类似的报道。

提出了“专业和工作脱节”的现象。

实际上。

教育部等部门,在不断的优化这一现象。

他们是怎么评价的?

“片面追求大而全。”

“在设置专业时,缺乏足够的科学审慎规划。”

“对大学生就业造成了影响。”

什么意思呢?

大学生就业难,除了工作市场里的就业岗位有问题之外,你大学自己的专业设置也有很多的问题!

你设置的是什么乱七八糟的专业,让大学生学了一大堆东西,就业的时候用不上!

那么。

大而全的反面是什么?

是的。

小而精。

…………

而罗林就是基于此,给出了建议。

缩小专业设置时所涉及到专业知识范围。

而这些专业知识,将精确到真实的职业里,完全和职业对接。

相对应的。

有两大措施。

“第一个,是专业种类,将大幅度的提升,可以说是翻倍。”

“甚至更多。”

“做到所有的职业能够对应一到多个专业。”

大内阁里,宰相们热切的讨论着这崭新的高等教育体系。

不再是一个专业毕业后,去找专业对口的十几个工作。

而是这一个专业毕业后,去找几个工作,而这几个工作,只有五六个专业能够匹配。

“这……反倒是和现实联系在一起了。”一名宰相忍不住的感慨。

因为现在的就业局势便是如此。

去找专业的时候,根本就不是专业对口,而是大量的其余的专业的毕业生过来