第1219章人才招聘四(2 / 3)

年代曾经迎接过一批毛熊专家,不过人家那是顾问,是来指导工作的。

外籍员工,在革钢漫长的历史中还从未有过。

难道说林总又要为革钢创造一个新历史了吗?

林致远静静听着斯蒂芬娜的自我介绍,他也开始重新审视起这个人高马大的北欧女孩。

从心里讲,斯蒂芬娜的硬件条件是很优秀的,在北欧读的大学,作为留学生,在燕大攻读了经济学的硕士。

而且在和她的接触过程中,是林致远知道斯蒂芬娜是一个很善于思考,能找到问题的好学生。

更为关键的是,她是一个外国人,如果革钢投资公司有这么一个人,再出去谈业务的时候,把她带上,绝对涨分啊!说她是公司的门面,一点也不为过。

不过招聘外籍员工,这原本不在他的计划之内。

斯蒂芬娜见林致远沉吟不语,有些急了,她担心林致远因为自己的外籍身份不录用她,迈开大长腿,主动上前一步,来到林致远的面前,一对熠熠生辉的蓝眼珠盯着林致远,“林,如果你录用我,我还可以给你介绍我的同学进入你的公司,他们都是今年研究生毕业,什么专业都有……”

张文意听着,羞愧的都要捂住脸了。

斯蒂芬娜为了能够接近林致远,连底线都不要了,把自己的同学都给出卖了。

不过她也清楚,斯蒂芬娜作为一个外国人,在燕大校园里是很吃香的。

很多男生都会借着学外语的机会接近斯蒂芬娜,她的身边常年有一群追求者,其中不乏各学院各专业的优秀人才。

这个条件确实打动了林致远。

“斯蒂芬娜,你不要急,由于你不是神州人,所以我要请示一下上级,看看革钢能不能招聘外籍员工?还有,午饭时间到了,我们先去吃饭,细节问题我们边吃边聊。”

“好的,林,相信我,我会是一个称职的好员工的。”急于求职的斯蒂芬娜开始表现,主动帮人事处的人收拾摊位。

事实证明,北欧女性的确是身大力不亏。一张就连普通男性职工搬起来都费劲的桌子,斯蒂芬娜轻轻松松就把它摆正了位置。一箱足有三十斤重的宣传单被斯蒂芬娜双手拎了起来,放到了桌子下面。

人事处的男性员工眼睛都瞪圆了。

这外国老娘们也太猛了,谁要是娶了她,将来会不会被家暴?

多了斯蒂芬娜这个强力的胜利军,现场很快就被收拾的干干净净,林致远招呼大家去吃饭