楚月怡不管时光桦的想法,她撩完就跑，头都没有回，进门才给他发一条消息。

时光桦回复很快,而且措辞挺诚恳。

嗨老婆：[会考虑一下，试试多数做法。]

cyy：[？]

嗨老婆：[努力靠近大众,能过于封闭。]

cyy：[？？？]

原来大众想的是这些，那他确实脱离群众。

时光桦语气谦虚，犹如反省自己,让楚月怡阵阵无语。她发觉此人一旦远距离就很嚣张,录制节目时天天见面还没感觉,进组后见到面这位哥就放飞自我。

现在也是如此,他线上就很勇。

没过多久,李柚给楚月怡打来电话,她已经得知今日的事情，询问艺人现在的状况,确定楚月怡一切无事后放心下来。

李柚头皮发麻：“她是不是被kpi『逼』疯啦，还真什么话都敢往外放？”

楚月怡：“估计接下来的日子也太平。”

李柚：“大家都忍她够久,那破男团至今没成绩,真把自己当盘儿菜了！”

楚月怡所在的经纪公司内有两大阵营,一派是公司创始人系，建立公司时主推演员,早些年出过少优质剧，也是楚月怡当年签约的主要原因；一派是新媒体营销系，现在主搞男团偶像，主管该业务的詹姓领导是空降兵，也就是跟楚月怡起冲突的高层。

随着电视台式微、网络平台爆发，公司同样迫切地寻求新机遇,自然重金挖掘高层人才，开拓过往熟悉的业务。詹姓领导履历光鲜，也是大平台出身，识过少一线明星，当然眼高于顶、独断专行。

詹某的理念是男星商业价值远超女星，决策方向也是捧男不捧女。这想法从市场数据上看没错，无奈公司的男团就是捧不红。

高层领导同样背负业绩压力，她多年来做出成绩，如今也濒临崩溃边缘，最近越发着急起来，急需拿出一点东西。

楚月怡可以推测出对方心态，人处于势头强盛的发展平台就顺风顺水，常常将平台给予的成绩归于自身能力，一旦脱离原来团队就形成巨大落差，殊知风口上猪都能起飞。

詹姓领导就适合从头搞开拓，应该守着稳定而辉煌的队伍，却由于优渥的条件空降于此。她来的时候相当风光，但没成绩当然被非议。

事情闹到这一步，接下来无非两种情况，是楚月怡出走，就是詹姓领导走。

楚月怡绝会走，她业绩又没问题，哪有给别人让位的道理